為貫徹公司“一家人、一條心、一股勁、一個目標,共建幸福巨輪”的企業文化精神,人力資源部聯合員工幫扶中心特組織開展“2018年員工滿意度調查活動”,分別從工作崗位、薪酬福利、工作環境、人際關系,經營管理、企業文化等維度展開調查,全面評估員工滿意度。
往年,調查活動都是通過紙質調查問卷形式開展。今年,為順應信息時代發展,充分利用企業信息化平臺,我們在“巨輪智能”APP特別設置了滿意度調查專項鏈接,員工在12月26日-30日活動期間,即可打開APP進行調查問卷填寫,既節省了紙張,環保衛生,又節省了大量的人力物力。為調動廣大員工參與本次活動的積極性,本次調查活動還設置了抽獎環節,共設置一、二、三等獎,只要員工認真填寫調查問卷并提出合理化建議即可參與,所有獎項在提交問卷時同步抽獎。其中一等獎為千元大獎或等值實物,最終由公司二名幸運兒奪得。
在全體員工的積極配合下,本年度員工滿意度調查工作按時完成數據采集工作。調查結束后,工作人員即加班加點進行全力統計,分析調查結果,并出具2018年度員工滿意度調查結果分析報告。
根據本次員工滿意度調查的結果,公司將在接下來繼續秉持以人為本的理念,結合員工實際需求,不斷調整相關制度、優化員工福利,力求全面提升員工滿意度,提高員工對企業的歸屬感和凝聚力,加快巨輪發展進程。